المندوبية الوزارية المكلفة بحقوق الإنسان: مبارة توظيف 02 متصرفين من الدرجة الثالثة وتقني من الدرجة الثالثة. آخر أجل هو 23 دجنبر 2016
المندوبية الوزارية المكلفة بحقوق الإنسان
المملكة المغربية
رئيس الحكومة
المندوبية الوزارية المكلفة بحقوق الإنسان
إعلان
عن فتح باب لتوظيف متصرفين من الدرجة الثالثة وتقني من الدرجة الثالثة
تجري يوم الأحد 29 يناير 2017، مباراة توظيف (02) متصرفين من الدرجة الثالثة و(01) تقني من الدرجة الثالثة.
تفتح المباراة للمترشحين من جنسية مغربية، الحاملين لشهادة الإجازة في القانون العام تخصص العلاقات الدولية (بالفرنسية) أو على إحدى الشهادات المعادلة لها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل، والحاملين لدبلوم تقني متخصص في الأنفوكغافيا (l’infographie) المسلم من إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 بتاريخ 9 يناير 1987 بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني حسب ما وقع تتميمه وتغييره أو على إحدى الشهادات المعادلة له المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل، والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل و45 سن على الأكثر عند فاتح يناير من السنة الجارية.
عدد المناصب الشواهد والتخصصات الإطار
منصبان – الإجازة ي القانون العام تخصص العلاقات الدولية (بالفرنسية) أو على إحدى الشهادات أو الديبلومات المعادلة لها. متصرف من الدرجة الثالثة
منصب واحد – دبلوم تقني متخصص أو ما يعادله (شهادة التقني العالي أو الدبلوم الجامعي للتكنولوجيا) في الأنفوكغافيا (l’infographie)
تقني من الدرجة الثالثة
تشتمل مباراة توظيف متصرفين من الدرجة الثالثة على اختبار كتابي واختبار شفوي كالتالي:
المعامل
المدة
الاختبارات
2
ثلاث (03) ساعات
– اختبار كتابي عام: يتعلق بموضوع أو أسئلة تتعلق بمختلف القضايا القانونية أو الاقتصادية أو التدبيرية أو الاجتماعية أو العلمية.
3
ثلاث (03) ساعات
اختبار كتابي خاص: يتعلق باختصاصات المندوبية أو المهام والوظائف المطلوب شغلها.
2
ما بين 15 و30 دقيقة
– اختبار شفوي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح قضايا ومواضيع مختلفة بهدف تقييم قدرة المترشح على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتباري من أجلها.
تشتمل مباراة توظيف تقني من الدرجة الثالثة على اختبار كتابي واختبار شفوي كالتالي:
المعامل
المدة
الاختبارات
3
ثلاث (03) ساعات
اختبار كتابي خاص: يتعلق باختصاصات المندوبية أو المهام والوظائف المطلوب شغلها.
2
ما بين 15 و30 دقيقة
– اختبار شفوي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح قضايا ومواضيع مختلفة بهدف تقييم قدرة المترشح على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتباري من أجلها.
تودع ملفات الترشيح لدى مكتب الضبط بالمندوبية الوزارية المكلفة بحقوق الإنسان أو ترسل عبر البريد إلى العنوان التالي: “ملتقى شارع ابن سينا وزنقة واد المخازن، أكدال، الرباط”، في أجل لا يتعدى 23 دجنبر 2016 على الساعة الرابعة والنصف زوالا.
ملاحظة: ينبغي أن يحمل ظرف الإرسال عبارة “مباراة توظيف متصرفين من الدرجة الثالثة، تخصص …” أو “مباراة توظيف تقني من الدرجة الثالثة، تخصص …”
ويتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:
1- طلب خطي يبين فيه الإسم العائلي والشخصي للمرشح وعنوانه البريدي والإلكتروني ورقم هاتفه وإمضاؤه وكذا التخصص الذي وقع عليه الاختيار لاجتياز المباراة؛
2- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الدبلوم في التخصص المطلوب أو إحدى الشهادات المعادلة له المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري به العمل مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة (بالنسبة للشواهد والديبلومات الأجنبية)؛
3- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية؛
4- ظرفان يحملان الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح.
كل ملف تنقصه الوثائق المذكورة أو إحداها أو يرسل بعد الأجل المحدد أعلاه، لن يؤخذ بعين الاعتبار.